Depuis quelques temps, les recrutements deviennent difficiles du fait de la pénurie de main d’œuvre. Il faut donc trouver des solutions pour inciter les salariés à venir travailler dans vos entreprises et à y rester. En savoir plus ...
La notification dématérialisée du taux de cotisation accidents du travail et maladies professionnelles (AT/MP) est obligatoire sous peine de pénalités. En savoir plus ...
Préalablement au départ à la retraite des salariés, l’employeur doit les sensibiliser à la lutte contre l’arrêt cardiaque et aux gestes qui sauvent. En savoir plus ...
A compter de ce mois de novembre 2023 et jusqu’à janvier 2024, une campagne ciblée d’information, de sensibilisation et de contrôle est lancée par l’inspection du travail. En savoir plus...
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